I dirigenti rappresentano una categoria professionale caratterizzata da una disciplina giuridica peculiare rispetto agli altri lavoratori subordinati. Le responsabilità connesse al ruolo, l'elevato livello di autonomia e le specifiche previsioni dei contratti collettivi rendono particolarmente delicata la gestione del rapporto di lavoro dirigenziale.
Lo Studio Legale Duranti e Associati offre assistenza legale a dirigenti, manager e imprese nella gestione di tutte le problematiche connesse al rapporto di lavoro dirigenziale, sia nella fase preventiva sia in quella contenziosa.
Chi è il dirigente
Nel sistema giuslavoristico italiano il dirigente non è semplicemente un lavoratore con elevate responsabilità, ma una categoria specifica disciplinata da norme e contratti collettivi dedicati.
La corretta qualificazione del ruolo è spesso fonte di controversie. Non sempre infatti la qualifica attribuita dall'azienda corrisponde alle mansioni effettivamente svolte e alle responsabilità concretamente esercitate.
Lo Studio assiste imprese e lavoratori nella verifica dell'inquadramento e nella corretta applicazione delle norme contrattuali.
Licenziamento del dirigente
Una delle principali aree di contenzioso riguarda il licenziamento del dirigente.
La disciplina applicabile differisce in modo significativo da quella prevista per operai, impiegati e quadri. I contratti collettivi dei dirigenti prevedono infatti specifiche tutele e indennità che possono incidere in modo rilevante sugli equilibri economici dell'impresa.
Lo Studio assiste:
- aziende nella valutazione dei presupposti del recesso;
- dirigenti nella verifica della legittimità del licenziamento;
- parti nella gestione di accordi transattivi e risoluzioni consensuali;
- imprese e manager nelle procedure arbitrali e giudiziali.
- Patti di non concorrenza e obblighi di riservatezza
Le figure dirigenziali hanno spesso accesso a informazioni strategiche, know-how aziendale e dati sensibili.
Per questo motivo assumono particolare rilevanza:
- patti di non concorrenza;
- clausole di riservatezza;
- accordi di confidenzialità;
- tutela del patrimonio informativo aziendale.
Lo Studio fornisce assistenza nella redazione e nella verifica di tali strumenti contrattuali.
Assistenza alle imprese
L'attività dello Studio comprende:
- redazione dei contratti dirigenziali;
- gestione dei rapporti con top manager;
- procedure di licenziamento;
- accordi di incentivazione all'esodo;
- consulenza preventiva per la gestione del rischio.
Assistenza ai dirigenti
Lo Studio assiste dirigenti e manager in relazione a:
- contestazioni disciplinari;
- licenziamenti;
- riconoscimento di bonus e premi;
- trattamento economico;
- patti di non concorrenza;
- responsabilità professionale.